五年来，在学校党委、行政的正确领导和亲切关怀下，在学生工作委员会、学工处（部）的精心部署和得力组织下，美术学院学生工作以十八大精神为指导，以实现中国梦、师院梦、学院梦为动力，全面贯彻落实“大育人观”、“大管理观”和“大就业观”，扎实工作，积极进取，实现了学生工作目标任务，开创了全院学生工作新局面。
一、大力加强学生思想政治教育工作，立德树人有新气象
1.大视野谋划学生教育管理服务工作。
学院党政领导班子高度重视学生工作，进一步明确了“抓学生工作以服务于教学工作，抓教学工作以促进学生工作”的“两手抓、两手都要硬”的工作理念。学院党政领导班子不定期召开会议，对学生工作进行专门研究。凡是涉及到学生教育、管理、服务的重要事项，均通过党政联席会议集体研究决定。党务干部和行政干部经常深入学生，了解他们的学习和生活情况。学院党政领导齐抓共管，全院教职员工广泛参与，保障了学生工作合力的形成。经过五年的倡导和推进，学工干部工作积极性、主动性、创造性更加突出，专业教师管教管导意识明显加强，全员育人、全方位育人、全过程育人的风气已经形成。
2.立体式构建学生思想政治教育网络。
全院构建了由学院领导、辅导员、班主任、学生干部组成的四位一体思想政治教育主网络和由关工委成员、特邀组织员及优秀校友代表三位一体思想政治教育子网络，做到了集体教育与个别教育、思想政治理论教育与学生干部的朋辈辅导紧密结合，既避免了学生思想政治教育出现真空地带，又弥补了思想政治教育工作人员数量的不足。教育手段得到进一步丰富，手机短信、QQ群，微信群、微博等新媒体得到充分利用，工作效率的得到提高。
3.多维度开展学生思想政治教育工作。
一是大力开展学习贯彻党的十八届历次全会精神和社会主义核心价值观教育。全院通过座谈会、主题班会、展览、征文比赛等多种形式，深入学习、贯彻、落实党的十八十八届历次全会精神，积极践行社会主义核心价值观，按照“三严三实”标准和“两学一做”要求，深入推进党员教育实践活动，学生党支部和学生党员联系和服务广大师生的能力有新的提高。
二是全面落实学生入党培训和教育。五年来，美术学院有近1500名学生通过了非党积极分子培训，有222名学生参加了重点发展对象培训，有189名优秀学生加入党组织。我院在学生党员中开展了群众路线教育实践活动、创建学习型党组织建设及“两学一做”系列教育活动，强化学生党员的责任和义务，充分发挥了学生党员的先锋模范作用和党支部的战斗堡垒作用。
三是认真抓好新生军训和入学教育。新生教育做到有计划、有措施、有效果，内容包括安全教育、大学生活适应性教育、心理健康教育、校纪校规教育、专业思想教育、国防知识教育等，让新生更好更快地适应大学生活。五年内，2次获新生队列评比一等奖。
四是全力做好毕业生就业创业和文明离校教育。积极组织开展毕业生的文明离校、感恩教育、就业创业教育，充分发挥教职工党员和毕业生党员、学生干部的作用，实行党员干部联系责任制，即每个党员干部负责联系一个班级、一间宿舍、三名毕业生，在毕业期间开展全程管理、全程服务、全程监督，及时化解学生矛盾，连续五年实现了毕业生安全文明离校。
五是精心做好心理健康教育。认真组织大一学生进行心理普查，邀请心理咨询人员为学生做专题讲座，现场为学生解决问题。每周对心理有问题的学生进行摸底、排查，确定帮扶对象，每月组织辅导员召开心理健康教育分析会，对重点对象制定科学的应对方案。在每个班级配备心理委员，负责向各年级辅导员上报班级和宿舍成员的思想状况和心理状况。每年不定期组织对各班的心理委员进行业务培训，让心理委员了解心理健康教育的知识，增强学生的自我管理、自我教育的能力。多次获新生入学教育五个一活动优秀组织奖。
二、始终坚持教育、管理、服务并重，学生工作水平有新提升
1.学工干部队伍建设进一步加强。
一是大力加强辅导员队伍建设。努力克服辅导员配备不足这一现实困难，先后通过聘请专业老师担任兼职辅导员、引进辅导员等措施，充实学生工作队伍。大力加强辅导员培养和培训，辅导员的工作能力和水平有提升，凝聚力和合作力有加强。五年内，有3人次作为主力队员参加湖南省第四届高校学生辅导员职业能力大赛决赛，取得了出色的成绩；2017年，1名辅导员被提任办公室主任。
二是大力改进班主任队伍管理。改变过去一名教师兼任多班的安排为一人担任一个班的做法，明确了班主任的工作任务为“九个一”，即每周下一次课堂，每两周跟后进生或贫困生谈一次心，每个月参加一次班会，每个月与专职学工干部做一次沟通，每学期下男、女宿舍各一次，每学期召开一次催缴学费座谈会，全学年做好一个班级管理工作计划，全学年写好一个班级管理工作小结，全年协助学工干部确保一条底线——无政治事件、无群体性事件、无重大安全事故。由此加强了日常对班主任工作的管理，增强了他们的责任感。
三是更加注重学生干部培养。主办学生干部专题培训，提高他们的工作能力和水平。明确各位学生干部的工作职责、工作任务，工作标准，有意识给学生干部压担子，在实践中培养学生干部，建立得当的激励机制，调动学生干部的工作积极性。努力建设一支思想过硬、学习优秀、能力出众的学生干部队伍，在全院学生干部中开展“向我看齐”教育活动，强化学生干部的责任担当和引领示范作用。
2.“三育人”能力进一步增强。加强学生工作干部职业道德建设和能力建设，培养和提升他们“教育育人、管理育人、服务育人”的能力。引导和鼓励学生辅导员、兼职班主任恪守职业道德，做到率先垂范、言传身教，以学识魅力和人格魅力感染学生、教育学生。积极组织和支持学生辅导员结合工作实际和思想政治教育学科发展开展相关科学研究。五年来，学工干部工作标准更明了、奋斗目标更明确、努力方向更明晰，做“三shi”学工干部理念已内化于心，外化于行。（做“三shi””干部是指做一个“守时”、“务实”、“有识”的学工干部。“守时”要求上班守时、开会守时、参加活动守时、上交材料守时、完成任务守时；“务实”要求学工干部要学鸬鹚捕鱼、不学蜻蜓点水，做一个俯得下身、沉得下去的干部；“有识”要求学工干部要知难而进、迎难而上，工作上要追求规范、效率、创新有机统一）。
3.管理制度进一步完善。进一步调整和优化了辅导员的工作分工，始终坚持辅导员值勤制度、下宿舍制度、周一碰头会制度。基于全院学生课外活动不易组织的实际状况，拟定并出台了《美术学院学生参加课外活动管理办法》等多项制度，做到了管理有序、奖罚分明，并取得了实质性效果。
4.服务质量进一步提高。
一是回应学生诉求时效性强。五年来，学生对完善教学楼设备设施、及时修缮宿舍、挽回失盗造成的财产损失、方便存放交通工具、增加毕业生书籍报刊费结算透明度、办理医疗保险报销和意外险理赔等等，提出了许多要求、建议和意见，学工干部对此高度重视，及时施以正面教育和引导，安抚学生情绪，争取学生理解，并积极向有关职能部门反映，力促工作落实，从而维护了正常教学、生活秩序，为文明和谐校园建设做出了贡献。
二是维护学生切身利益力度大。评先评优、奖助学金评定、临时困难补助发放、顶岗实习生选派、干部选拔、组织发展等工作，事关学生的切身利益，学生关注度高，我院严格实行“三公”原则，阳光评选。五年里各项评选涉及到2800余人次，没有发现一起违规操作行为，五年里均实现了学生“零投诉”的目标。
三是特殊群体处置工作效果好。学生工作干部能深入学生，及时发现、化解学生生活、学习和个人情感出现的矛盾和问题，密切关注学生的身心健康。针对学生的不良思想现象和学习有困难的学生，美术学院采取一人一方案，全方位保护与关注，及时帮助学生度过难关。主要有2011级学生邱小峰、2013级叶其蓉、14级的曹晓峰、15级的曾月圆、向子强、16级的向雪等，对于这些特殊群体的处置都做到了及时、高效。
三、积极推进院风、学风、班风建设，育人环境有新改善
全院确定了“以学风为抓手，以学风促班风”的工作思路，学生工作干部始终坚守教室、宿舍两个主阵地，以抓学风为突破口，采取得力措施，努力建设优良的学风、班风、院风，不断改善和优化学生成长成才环境。五年里，建设的2个示范班级成功结项，有2个班级被评为优秀学风班级，2个宿舍被评为优秀学风宿舍。
1.以“教”带“学”。一是注重学生专业思想教育。在新生入学教育中安排专业思想教育专题，让学生明白专业发展前景，掌握正确有效的学习方法。二是高频率组织学生举办和参加美术展赛。积极与教学联动，以各级各类专业作品展览和比赛为平台，引导和组织学生踊跃参加展赛，从而激发学生学习兴趣，提高专业水平。共举办学生外出写生作品展和大小专业赛事180余场。据不完全统计，师生及社会人士来现场参观达20000人次。2015年上半年在衡阳市书画院成功举办“跬步千里—衡阳师范学院学生首届国画作品展”，扩大了学校办学影响，赢得了一致赞誉。2017年在湖南省艺术展演活动中，学院选送的作品获一等奖6项，二、三等奖多项，创下了历年来最好成绩。
2.以“查”督“学”。一是建立学习考勤督查制度。院领导、学生辅导员和学生干部组成课堂教学督查组，每天由一名院领导带班、一名辅导员、五名学生干部组成的督查组深入课堂督查教风学风。五年里，在学校组织的三风督查中，出勤督查从未出现空岗、脱岗情况。班级学习委员负责课堂考勤登记，要求任课教师签字确认，每周五将结果上报学院。课堂考勤的结果与学生评先评优、推优入党挂钩。二是严格请假制度。根据《学生手册》规定和我院学生专业教学实际情况，向学生发布请假审批流程图，坚持专业课时间内的请假由专业老师负责，非专业课的请假由学生辅导员负责的批假制度，让学生因病因事及时办理请假手续，避免学生随意跷课现象。
3.以“考”促“学”。一是积极引导学生考研深造。成立考研指导与服务工作办公室，开辟考研教室，积极关心考研学生，五年里，报考研究生人数、上线率和实际录取人数均稳中有升。二是加强考风考纪教育。在大学英语过级考试、计算机等级考试及期末考试前，我院均以年级或专业或班为单位，开展考试纪律宣讲活动，签订诚信考试承诺书，让学生提高认识，从思想上认识到考试作弊的危害，消除侥幸心理，杜绝作弊行为。同时，对经教育不改的考试作弊学生，从严从重处理，并做好思想教育跟踪工作。自2015年起，连续3年成功实现学生考试“零舞弊”目标。
4.以“评”助“学”。大力倡导环境育人理念，深入开展宿舍文化艺术节和文明宿舍评比活动，积极参与美丽师院、平安高校和文明城市创建工作，实现了以美丽的环境陶冶人、感染人、教育人的效果。
四、努力构筑科技创新和社团活动平台，团学工作有新成绩
1.大学生科技创新成绩突出。五年内，全院学生平均每年有近80个项目获得学校大学生科技创新立项，获立项资助的项目数逐年递增，学生研究性学习能力稳步提高。
2.各级各类展赛成绩斐然。五年内，学生积极参加各级各类专业比赛，并取得优异赛绩。学生获省部级以上一等奖19项，二等奖35项，三等奖50项；在学校各类比赛中获一、二、三等奖多项。在2016年湖南省女子水彩画家作品展中，学院选送的15幅作品全部入展，1件作品获优秀奖（最高奖）。2017年，王绍垒同学主持的作品《湖南省传统古镇中田村VR+数字化展示》从全省300多件优秀作品中脱颖而出，斩获特等奖，并代表湖南省参加第十五届“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛。
3.学生社团活动丰富多彩。
一是惟美工作室对外影响力日益扩大。工作室高质量完成校内外多次美术展览布展的组织协调工作。工作室成员为“跬步千里”2015年衡阳师范学院学生首届国画作品展的主创人员，展览开创了在校学生在校外专业机构办画展的先河。工作室成员创意并实施的2014年“窨井盖创意设计主题活动”获得巨大成功，被红网、湖南教育新闻网、衡阳电视台做专题报道。其中湖南教育新闻网报道的题目是《衡阳师院：学生执笔拼创意 井盖来场“变形记”》，为展示学院教学成果、提高学校美誉度作出了贡献。2016年以来，工作室3次承办美国德克萨斯大学大河谷校师生绘画、摄影作品展，均得到参展方的高度评价。
二是艺源欣志愿者服务团公益性活动反响良好。服务团经常性开展志愿者服务活动，每年到衡阳市酃湖敬老院慰问4次以上，赴衡阳市福利院送温暖3次以上，还多次开展了校园、校外环保活动、学校食堂环保监督、学校安全监督宣传活动、校外协警活动、清除校园牛皮癣活动，展示了当代大学生勇于担当、甘于奉献的良好风貌。
三是社会实践及文体活动效果突出。深入开展“山乡巨变”的寒假社会实践、“情系酃湖中学·党员义务支教”、精准扶贫入户调查等“三下乡”社会实践，达到了“锻炼学生，服务社会”的目的。历年“美术系元旦晚会”以创意独特、表演精彩受到兄弟院系师生一致好评。获心理剧大赛优秀组织奖、幸福节活动优秀组织奖，获学生男子足球赛冠军、亚军各2次，获学生篮球赛第二名，获生命、环境与健康知识竞赛一等奖等。
五、注重打造和凝练学生工作特色，工作品牌树立有新进展
1.高校学生支部建设工作室稳步发展。
高校学生支部建设工作室开展学生党员教育工作，始终坚持教育内容深刻性、教育形式生动性、教育效果实在性的高度统一。建设期内，工作室成员积极投身衡阳市文明城市创建工作，为市政工程、中小学校、相关单位绘制墙绘达2200平米以上，其中无偿绘制率达30%，受到相关单位的人士的广泛好评。
2.美仪美育特色工作室筹建工作有序推进。
紧扣美术专业特点，充分发挥美术学生艺术表现能力的优势，以美术学院元旦晚会的特色节目“T台秀”为依托，积极筹备建设美仪美育特色工作室，前期各项准备工作正有序推进。
3.学生资助工作取得实质性收效。
基于美术专业学生学费高、日常学习开销大的实际情况，美术学院总支、行政将资助贫困学生工作列入重要议事日程，想方设法为学生排忧解难，为他们安心学习创造条件。一是依托“烛光贫困助学基金”，资助美术学院贫困学生。二是继续通过“王永奖学金”资助和奖励优秀的贫困生，不断提高学生专业技能和水平。三是积极争取湖南远景文化发展有限公司为家庭经济困难学生减免外出写生考察费用，每年为10名贫困学生共减免7500元。贫困资助活动让学生感受到美术学院大家庭的温暖，也有力促进了学生工作的稳定。
